**二、物资统一管理，分配公平公正**

物资是生存的基础，必须严格管理。规定中明确指出，所有物资必须统一交由专人负责管理，建立详细的物资清单和出入库记录。物资的分配要遵循公平公正的原则，根据每个人的贡献和需求进行分配，确保每个人都能得到必要的生存资源。

为了确保物资分配的公平公正，团队还设立了专门的监督小组。监督小组由成员选举产生，负责监督物资的管理和分配过程，确保物资分配的公正透明。同时，团队还定期对物资管理情况进行审计和公示，接受成员的监督和检查。

**三、禁止内部争斗和抢夺他人物资，违者驱逐出队**

团队的团结是生存的关键，禁止内部争斗和抢夺他人物资。规定中明确指出，团队成员之间要相互尊重、相互帮助，禁止任何形式的争斗和抢夺行为。一旦发现有人违反规定，将立即被驱逐出队。

为了维护团队的团结和稳定，团队还设立了调解机制。当成员之间出现矛盾或纠纷时，可以通过调解机制进行协商解决。调解机制由经验丰富的成员组成，负责协助双方化解矛盾、达成共识。通过调解机制的实施，团队成员之间的关系更加和谐融洽。

**四、遇到危险时，不得抛弃队友，要共同抵抗**

面对危险，团队的力量是无穷的。规定中明确指出，遇到危险时，团队成员要共同抵抗，不得抛弃队友。无论面对何种困境，团队成员都要相互扶持、共同进退，确保每个人的安全。

为了提高团队的危险应对能力，团队还定期进行危险演练和培训。通过模拟真实的危险场景，让成员们熟悉应对流程和方法，提高应对危险的能力。同时，团队还邀请专业人士进行指导讲座，提升团队的综合素质和专业水平。

**五、严格遵守值班制度，不得擅自离岗**